Proiectul CorectNews este în pană, după ce Dinu Patriciu s-a retras din afacere, la doar cateva luni după lansare. Rămas proprietar împreună cu soția, Sorin Roșca Stănescu a trimis în ultimele zile scrisori tuturor jurnaliștilor care lucrează la proiect.
Ziariștii au de ales: ori acceptă salariu tăiat la jumătate, ori demisionează sau pleacă în concediu fără plată.
Paginademedia.ro vă prezintă o scrisoare trimisă jurnaliștilor:
“In eventualitatea in care nu doresti sau nu poti sa-ti restrangi veniturile, exista fie calea demisiei, fie calea desfacerii contractului de munca prin intelegerea partilor, desfacerea contractului de munca prin restructurarea societatii sau ai posibilitatea, in speranta unor vremuri mai bune, sa optezi pentru un concediu fara plata de trei luni.”
La începutul săptămânii, unul dintre redactorii șefi ai CorectNews, Miruna Munteanu, a decis să plece. La scurt timp, a demisionat și Oana Stănciulescu, tot redactor șef la proiectul de site de știri.
Scrisoarea, integral:
“Presupun ca ai aflat din continutul comunicatului pe care l-am publicat inclusiv pe site-ul nostru ca, impreuna cu sotia mea, ma aflu intr-o situatie speciala. In sensul ca am devenit actionar suta la suta dar suntem siliti sa transformam societatea in holding, pentru a identifica parteneri pentru fiecare centru de profit in parte. Pentru ca, altfel, nu facem fata costurilor presupuse de investitia in dezvoltarea fiecarui proiect in parte si de intretinerea site-urilor care exista in acest moment. Cele mai mari costuri le are, asa cum este si firesc, CorectNews.Citește și:
In acest sens, mi se pare corect sa iti prezint situatia in mod direct si o fac prin intermediul acestui mesaj. Ar fi neonest din partea mea sa ajung in situatia in care, pentru munca depusa de un ziarist, sa nu mai am banii necesari pentru a plati leafa si impozitele. Nu m-am aflat niciodata in aceasta situatie si nici nu vreau sa fiu in viitor.
In consecinta, pentru ca am nevoie de un ragaz de cateva luni, pana cand voi dispune de finantarea necesara, sunt nevoit sa inchei sau sa suspend sau colaborarea noastra, in conditiile prevazute de Codul Muncii, in eventualitatea in care nu accepti o diminuare a salariului. Diminuarea salariului ar insemna, in cazul tau, un salariu de reporter diminuat la jumatate, respectiv 1.050 lei brut. Incep cu aceasta oferta, pornind de la considerentul ca alti colegi au propus ei insisi aceasta modalitate de colaborare pe termen mediu.
In eventualitatea in care nu doresti sau nu poti sa-ti restrangi veniturile, exista fie calea demisiei, fie calea desfacerii contractului de munca prin intelegerea partilor, desfacerea contractului de munca prin restructurarea societatii sau ai posibilitatea, in speranta unor vremuri mai bune, sa optezi pentru un concediu fara plata de trei luni.
Rugamintea mea este ca, in cursul zilei de azi, sa-mi transmiti ferm decizia pe care ai luat-o.”
Cu parere de rau dar si cu speranta,Director GeneralSorin Rosca Stanescu
"
Niciun comentariu:
Trimiteți un comentariu